- Agile Teams begleiten: Du unterstützt mehrere Scrum-Teams in innovativen IT-Projekten für den Rettungsdienst und das Gesundheitswesen. Dabei hilfst du den Teams, effizient zusammenzuarbeiten, Verantwortung zu übernehmen und ihre Ziele nachhaltig zu erreichen.
- Moderation & kontinuierliche Verbesserung: Du planst, organisierst und moderierst Scrum-Events wie Sprint Planning, Daily Stand-ups, Sprint Reviews und Retrospektiven. Dabei schaffst du den Rahmen für transparente Kommunikation, zielgerichtete Zusammenarbeit und kontinuierliches Lernen.
- Impediments erkennen & beseitigen: Du identifizierst Hindernisse frühzeitig, analysierst deren Ursachen und unterstützt Teams dabei, nachhaltige Lösungen zu entwickeln, damit sie sich auf die erfolgreiche Umsetzung ihrer Ziele konzentrieren können.
- Coaching von Teams & Product Ownern: Du begleitest Scrum-Teams und Product Owner bei der Weiterentwicklung ihrer agilen Arbeitsweise. Themen wie Selbstorganisation, Backlog-Management, User Stories und ein agiles Mindset gehören dabei zu deinem täglichen Handwerkszeug.
- Unterstützung im Product Management: Du unterstützt Product Owner bei Priorisierung, Roadmap-Planung und der kontinuierlichen Optimierung ihrer Backlogs. Dabei hilfst du, Abhängigkeiten zu reduzieren und Risiken frühzeitig sichtbar zu machen.
- Kultur gestalten: Du förderst eine pragmatische und gelebte agile Unternehmenskultur und entwickelst gemeinsam mit den Teams und Stakeholdern unsere Arbeitsweisen kontinuierlich weiter.
- Transformation & Organisationsentwicklung: Du berätst Teams und Organisationseinheiten bei der Einführung und Weiterentwicklung agiler Praktiken – von einzelnen Scrum-Teams bis hin zu skalierten Strukturen.
- Transparenz & datenbasierte Verbesserung: Du sorgst für Transparenz über Sprint- und Projektfortschritte, etablierst geeignete agile Metriken und leitest gemeinsam mit den Teams konkrete Verbesserungsmaßnahmen ab.
- Stakeholder-Management & Zusammenarbeit: Du bewegst dich sicher zwischen Entwicklungsteams, Product Ownern und weiteren Stakeholdern und unterstützt dabei, unterschiedliche Interessen und Prioritäten erfolgreich zusammenzuführen.
- Wissensvermittlung: Du begleitest neue Teammitglieder beim Einstieg in agile Prozesse, Rollen und Arbeitsweisen und unterstützt den kontinuierlichen Wissensaustausch innerhalb der Organisation.
Senior Scrum Master (m/w/d)
Fernwald
Vollzeit
Festanstellung
Welche Aufgaben erwarten dich?
Was bringst du mit?
- Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung als Scrum Master oder Agile Coach, idealerweise in komplexen Software- oder IT-Projekten.
- Agile Methodenkompetenz: Fundierte Kenntnisse agiler Frameworks und Methoden wie Scrum und Kanban. Erfahrungen mit skalierten Ansätzen wie SAFe, LeSS, Nexus oder vergleichbaren Modellen sind von Vorteil.
- Coaching & Teamentwicklung: Du hast nachweislich Teams und Product Owner erfolgreich begleitet und verstehst es, Menschen zu befähigen, Verantwortung zu übernehmen und kontinuierlich besser zu werden.
- Moderation & Kommunikation: Du überzeugst durch ausgeprägte Moderations-, Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten und schaffst es, unterschiedliche Perspektiven konstruktiv zusammenzubringen – sowohl vor Ort als auch in hybriden oder Remote-Umgebungen.
- Konfliktlösung & Durchsetzungsvermögen: Du gehst Herausforderungen proaktiv an, moderierst Konflikte souverän und behältst auch in anspruchsvollen Situationen einen lösungsorientierten Blick.
- Technisches Grundverständnis: Du verfügst über ein gutes Verständnis moderner Softwareentwicklung und komplexer IT-Systeme. Erfahrungen in Bereichen wie Cloud-Technologien, Softwarearchitekturen oder Datenplattformen sind ein Plus.
- Tools & Arbeitsweise: Du bist sicher im Umgang mit Jira, Confluence oder vergleichbaren Werkzeugen und nutzt diese gezielt zur Unterstützung agiler Prozesse.
- Pragmatischer Agile-Mindset: Du verstehst agile Methoden als Werkzeug und nicht als Selbstzweck. Dabei gelingt es dir, agile Prinzipien situationsgerecht anzuwenden und Prozesse an die tatsächlichen Bedürfnisse der Teams anzupassen.
- Kommunikation: Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse sowie gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Was bringen wir mit?
- Sinn & Zweck: Eine sinnstiftende und anspruchsvolle Aufgabe für den deutschen und internationalen Rettungsdienst mit Freude an der Arbeit
- Karriere: Übernimm Verantwortung und entwickle dich – bis hin zu einer Führungsrolle.
- Team: Ein kreatives, motiviertes und dynamisches Team, das gemeinsam an einem Strang zieht.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Fachliche Weiterbildungen, Schulungen und unser starkes Firmenwachstum bieten dir vielfältige Möglichkeiten, dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.
- Internationalisierung: Mit der Erschließung neuer Märkte erwarten dich spannende internationale Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben.
- Leibliches Wohl: Kostenloser Mittagstisch sowie Kaffee, Tee und einen Obstkorb – für eine gute Stärkung im Arbeitsalltag.
- Arbeitsbedingungen: Unbefristete Anstellung, leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten und bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche.
- Vorsorge & Extras: Betriebliche Altersvorsorge, private Zusatzkrankenversicherung und Lademöglichkeiten für Elektrofahrzeuge.
- Fitness & Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Functional Fitness im Unternehmen, EGYM Wellpass, Business Bike sowie Tischkicker und Billard für die Pausen.
- Gemeinschaft: Nicht nur gemeinsam arbeiten, sondern auch gemeinsam feiern – bei mehreren Firmenevents im Jahr.